Үй-бүлөлүк терапиядагы экинчи тартиптеги өзгөртүү деген эмне?
Үй-бүлөлүк терапиядагы экинчи тартиптеги өзгөртүү деген эмне?

Video: Үй-бүлөлүк терапиядагы экинчи тартиптеги өзгөртүү деген эмне?

Video: Үй-бүлөлүк терапиядагы экинчи тартиптеги өзгөртүү деген эмне?
Video: «Нет сил на личностные перемены: все уходят на основную и домашнюю работу». Кристина Кудрявцева 2024, Ноябрь
Anonim

Үй-бүлө Системалар Терапия : Экинчи - Заказды өзгөртүү

Экинчи - тартиби өзгөртүү жүрүм-туруму гана эмес, камтылган өзгөрүүлөр , же "бузуулар," системанын өзүнүн эрежелери. Ошентип экинчи - тартиби өзгөртүү бүтүндөй система үчүн жана/же ошол системанын жеке мүчөсү үчүн пайда болушу мүмкүн жана ал бир нече системада жеке адам үчүн пайда болушу мүмкүн

Ошондой эле, үй-бүлөлүк терапияда биринчи жана экинчи кезектеги өзгөртүү деген эмне?

Система кыла алат өзгөртүү эки жол менен: (1) Жеке параметрлер өзгөртүү үзгүлтүксүз түрдө, бирок системанын түзүмү өзгөрбөйт; бул "деп аталат алгачкы - тартиби өзгөртүү ." (2) Система өзгөрүүлөр сапаттык жана үзгүлтүксүз түрдө; бул "деп аталат экинчи - тартиби өзгөртүү ." Бул экинчи түрү өзгөртүү болуп саналат

Экинчиден, экинчи даражадагы кибернетика үй-бүлөлүк терапия деген эмне? А экинчи - заказ кибернетика мамиле көйгөйдүн реалдуулугун анын айланасында өз ара аракеттенгендер, анын ичинде лингвистикалык жактан калыптанган деп карайт терапевт жана команда мүчөлөрүн байкоо. Биздин мамилебизде, терапевт ар бир адамдан дарт тууралуу өзүнүн окуясын айтып берет үй-бүлө.

Ошо сыяктуу эле, сиз суроо бериши мүмкүн, экинчи ирет өзгөртүү деген эмне?

Экинчи тартипте өзгөртүү нерселерди толугу менен көрүүнүн жаңы ыкмасын түзүп жатат. Ал жаңы үйрөнүүнү талап кылат жана сызыктуу эмес прогрессияны, бир абалдан экинчисине өтүүнү камтыйт. Максаты инсанга өзүн башкача алып жүрүүгө, ойлонууга же сезүүгө мүмкүнчүлүк берүү болмок. Аны төмөнкүчө мүнөздөсө болот: Трансформациялык.

Үчүнчү ирет өзгөртүү деген эмне?

Үчүнчү - тартиби өзгөртүү Фокустук уюмду трансформациялоону гана камтыбастан, ал аркылуу уюм мүчө болгон кеңири институционалдык чөйрөгө таасир этет: уюм өзгөрүүлөр анын институционалдык чөйрөсү өзгөрүүлөр өзү.

Сунушталууда: